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学校召开中层干部换届聘任工作总结大会 陈万鹏作讲话
来源: 作者: 编辑: 审核: 发布日期:2007/06/06

本网讯 近日,我校新一轮中层干部换届工作基本结束,6月5日,我校召开总结大会,校领导陈万鹏、赖卫华、龙少锋、何大进、陈永亨和全体中层干部、直属单位党政负责人及机关有关部门副科级以上干部参加了大会。陈万鹏书记在会上作了总结讲话,他要求新一届中层干部要做到“清醒坚定、奋发有为、求实廉洁”,不负众望,扎实工作,努力拼搏,迎接挑战,为全面实施学校教育事业发展“十一五”规划、实现学校又好又快的发展和建设进程中做出我们应有的贡献。

据了解,此次中层干部换届工作历时两个月,其间,全校共有335人报名参加竞聘, 目前已有171名获得新聘任或任命,其中,有151人属被继续聘任(或任命),其余为新提拔干部。

陈万鹏书记在总结中指出,这次中层领导干部换届工作,是在我校建设和发展的关键时期进行的,是适应学校发展,加强干部队伍建设的一项重要举措,整个换届工作自始至终坚持了党管干部、民主集中制、德才兼备、任人唯贤、群众公认、注重实绩、公开、公正、择优等原则,认真执行了《党政领导干部选拔任用工作条例》,全校中层干部讲党性、顾大局、正确对待,广大教职工积极参与、认真配合,保证了换届工作有序、高效、顺利进行,圆满地完成了换届任务。通过换届,进一步改革和完善了学校干部的任用制度,优化了班子结构,提高了干部队伍的整体素质,为学校各项事业的发展提供了强有力的组织保证。

他指出,我校这次中层干部换届工作,主要有五个特点:干部教师报名参加竞聘的积极性很高;整个工作体现了“大稳定、小调整”的原则;注重按照群众公认、德才兼备的标准选拔作用领导干部;进一步加大了干部的轮岗交流力度;优化了干部队伍的结构。

陈万鹏强调指出,新一届领导班子的四年任期正是学校实现“十一五”发展规划的关键时期,你们的责任重大,任务艰巨,校党委对大家寄予了厚望,也提出了更高的要求。希望新一届的领导班子要有崭新的精神面貌和强烈的发展意识,要有更高的目标,更强的信心,更明确的发展计划,更得力的保障措施,共同推进学校的办学取得新的发展成效。

陈万鹏代表校党委向新一届中层干部提出了五点要求:第一, 要加强学习,切实提高自身素质,全体领导干部要把学习作为一种基本素质,要做善于学习、勤于学习的模范;第二,要尽快制定任期工作目标,开创工作发展新局面;第三,要强化制度建设,确保科学发展;第四,要正确看待分工与合作的问题,充分发挥党政班子的整体合力;第五,要加强作风建设,做一名勤政清廉的好干部。

在部署了新一届中层干部的交接工作之后,陈万鹏语重心长地说,当前,在新的发展平台上,我们学校面临一个难得的历史发展机遇,同时面临更大的发展压力。我们这届干部肩负着重要的使命和责任,希望全体干部要努力做到张德江书记在广东省第十次党代会代表省委新班子讲话中所强调的,做到“清醒坚定、奋发有为、求实廉洁”,不负众望,扎实工作,努力拼搏,迎接挑战,为全面实施学校教育事业发展“十一五”规划、实现学校又好又快的发展和建设进程中做出我们应有的贡献。

(供稿:新闻中心记者 高良铨 编辑:朱玉尊)


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