人事管理类(人力资源HRBP)

  • 不限
  • 本科生
  • 无经验
  • 5000~8000元/月

职位诱惑:

投递简历
职位描述
Description

岗位职责:

1、在上级指导下系统参与人力资源某一个或几个领域的业务流程,包括但不限于:招聘、培训、组织发展、绩效、员工关系、薪酬、企业文化等; 

2、深度参与或负责人力资源相关模块的项目,通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验;

3、协助上级完成模块内重点工作,协助完成人力资源其他年度重点工作。


Baidu
Baidu
map